Fiche métier : Acheteur(euse)
Le métier de Acheteur(euse)
Un(e) acheteur(euse) est une personne responsable de l'achat de biens et de services pour une entreprise. Leur rôle principal consiste à trouver les meilleurs fournisseurs et à négocier les meilleures conditions d'achat pour l'entreprise.
Les missions du poste de Acheteur(euse)
Pour être acheteur, il est important de posséder une connaissance approfondie des produits et services de l'entreprise afin de pouvoir sélectionner les fournisseurs les plus adaptés.
De plus, une bonne connaissance de l'industrie dans laquelle l'acheteur travaille est essentielle pour être au courant des tendances et des développements récents.
Des compétences en négociation solides sont également nécessaires pour défendre les intérêts de l'entreprise et trouver des solutions qui conviennent à toutes les parties. La capacité à planifier et gérer les projets d'achat de l'entreprise est également importante, tout comme les compétences en analyse financière pour s'assurer que l'entreprise fait des achats rentables.
Enfin, la connaissance des outils de gestion de la relation fournisseur (GRF) et de bonnes compétences en communication verbale et écrite sont essentielles pour communiquer efficacement avec les fournisseurs et l'équipe de l'entreprise.
Les compétences techniques
-
Connaissance des produits et services de l'entreprise: l'acheteur doit être en mesure de comprendre les produits et services de l'entreprise et de sélectionner les fournisseurs les plus adaptés.
-
Connaissance de l'industrie: l'acheteur doit avoir une bonne connaissance de l'industrie dans laquelle il travaille et être au courant des tendances et des développements récents.
-
Compétences en négociation: l'acheteur doit avoir de bonnes compétences en négociation pour être en mesure de défendre les intérêts de l'entreprise et de trouver des solutions qui conviennent à toutes les parties.
-
Compétences en gestion de projet: l'acheteur doit être en mesure de planifier et de gérer les projets d'achat de l'entreprise.
-
Compétences en analyse financière: l'acheteur doit être en mesure d'analyser les coûts et les budgets pour s'assurer que l'entreprise fait des achats rentables.
-
Connaissance des outils de gestion de la relation fournisseur (GRF): l'acheteur doit être familier avec les outils de gestion de la relation fournisseur (GRF) pour pouvoir suivre les interactions avec les fournisseurs et tenir à jour les dossiers de chaque fournisseur.
-
Compétences en communication: l'acheteur doit avoir de bonnes compétences en communication verbale et écrite pour être en mesure de communiquer efficacement avec les fournisseurs et l'équipe de l'entre
Softskills nécessaires pour le poste
-
Bonnes communication
-
Travail en équipe
-
Esprit de négociation
-
Capacité à prendre des décisions
-
Capacité à travailler sous pression
-
Gestion du temps
-
Résolution de problèmes
Salaire Acheteur(euse)
| Expérience | Salaire en €/an |
|---|---|
| Junior | 25 000 à 35 000 € |
| Confirmé | 35 000 à 50 000 € |
Quelles sont les évolutions de poste possible ?
- Directeur(trice) des achats
- Responsable de la qualité
Comment devenir Acheteur(euse) ?
Pour devenir acheteur, il est possible de suivre une formation spécialisée dans ce domaine, comme une licence professionnelle en achats et approvisionnement, un bachelor en gestion des achats ou un master en gestion des achats.
Il est également possible de suivre des formations continues en achats tout au long de sa carrière.
Cependant, il est possible de devenir acheteur sans suivre de formation spécifique, mais une expérience professionnelle pertinente dans ce domaine peut être requise.
Les écoles ou formations pour devenir Acheteur(euse)
Inscription
Vous avez déjà un compte ? Connectez-vous.
Une erreur est survenue. Merci de ressayer
Je n'ai pas de compte, je m'inscris :
Inscrivez-vousJ'ai déjà un compte :
Vous êtes recruteur ?
Inscrivez-vousSe connecter
Si vous n'avez pas de compte sur My-BizDev : Inscrivez-vous pour faire votre test de personnalitéJe n'ai pas de compte, je m'inscris :
Inscrivez-vous